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客户经理,综合管理部文员,风险管理部文员,财务会计部文员,柜面工作人员

公布工夫:2018-02-07 09:14:46  阅读次数:次

 

榆林榆阳民生村镇银行雇用简章

 

一、公司简介

榆林榆阳民生村镇银行股份有限公司(以下简称“民生村镇银行”)成立于2012年6月26日,是经中国银行业监督管理委员会核准,由国外民生银行股份有限公司作为主发起人,结合十家知名企业配合出资组建,具有自力法人资格的新型农村金融机构。其次要业务范围包罗吸取公家存款;发放短时间、中期和持久贷款;打点海内结算;打点单据承兑与贴现;处置同业拆借;处置银行卡业务;代办署理刊行、代办署理兑付、承销当局债券;代办署理收付金钱及代办署理保险业务;经银行业监视管理机构核准的其他业务。

民生村镇银行始终承袭国外民生银行“规行矩步办银行  扎扎实实办银行  开动头脑办银行”的运营理念,“安身榆阳,服务三农、对峙中小,面向下层”为立行底子,致力于为“三农”客户、小微企业供给优良便利的金融服务,实在践行普惠金融的服务理念,在服务苍生的同时有力鞭策了处所小微金融服务和对住民金融服务的开展晋级。

将来,我即将根据“安身榆阳、服务三农”的战略目标,增长社区金融、便民金融投入,经由过程增设网点、深化社区、周边州里,连续提拔对榆阳区所有住民的金融服务,增长对区域内“三农”客户、住民、中小微企业的贷款投放。

二、雇用岗亭

1、客户经理岗亭 5-10人

2、综合管理部文员1-2人

3、风险管理部文员1-2人

4、财务会计部文员1-2人

5、柜面工作人员1-5人

(一)雇用工具

     全日制普通高校2018届应届本科及以上学历毕业生

(二)基本要求:

    1、28周岁以下(博士生可恰当放宽要求),形象气质佳

    2、遵纪守法、操行规矩,无违规违纪记载;

3、情愿处置下层柜面服务或存贷营销事情,具有较强的进修才能和优良的团队精神,服务认识强;

    4、社会资源丰富以及出格优良的人材可恰当放宽条件;

    雇用标的目的

    1、客户经理岗亭 5-10人

    事情职责:开辟存、贷款等业务营销渠道,施行营销方案,完成营销目标;总结阐发营销展开情况并向下级岗亭报告请示。

    招聘资历:操行规矩,表达才能好,市场营销及相同能力强,有本地客户资源者可恰当放宽条件。

    2、综合管理部文员1-2人

    事情职责:卖力文书档案及公函处置、会务等日常工作;品牌建立与公共关系管理;行政事务及一样平常运营及后勤保障事情;人事、劳资及行政事务。

    招聘资历:本科及以上(全日制),管理类、法令类专业,思想火速,表达才能好,纯熟把握各类办公自动化软件操纵,有较强的笔墨综合程度、构造管理才能和对外相同和谐才能。

    3、风险管理部文员1-2人

    事情职责:从法令的角度对信贷管理流程各环节失职执行情况停止监视、管理,确保信贷管理工作标准运作。

招聘资历:本科及以上(全日制),财经类、法令类专业,存眷国度经济政策,操行规矩,再进修能力强,具有较强的合规认识和阐发判断能力。

4、会计人员3-5人

    事情职责:处置财政核算,业务目标阐发,数据统计报送;一样平常会计工作,柜面业务操纵,大堂业务宣导;

    招聘资历:形象佳,有气质,男175CM以上,女160CM以上,本科及以上(全日制),金融、经济、管帐等相干专业,纯熟把握各类办公自动化软件操纵,获得相干执、从业资历者、资源丰富以及出格优良的人材能够放宽条件或优先思索。

    三、雇用工具

为满意我行各项业务的开展需求,也为扩大我行高端人材梯队建立,现面向2018年应届毕业生雇用具有必然从业经历的客户经理和柜台职员,具体要求以下:

1、26周岁(含)以下,形象气质佳;

2、遵纪守法、操行规矩,无违规违纪记载;

3、全日制本科(二批)及以上学历,可以纯熟操纵各类办公自动化软件;

4、情愿处置下层柜面服务或存贷营销事情,具有较强的进修才能和优良的团队精神,服务认识强;

5、社会资源丰富以及出格优良的人材可恰当放宽条件

四、事情所在:榆林市区内。

    五联系方式

    刘老师  电话:17792618829  微信:goodjob-godjob

六、简历送达方法

请将个人电子简历送达至电子邮箱中

箱:shwf_job@163.com

 





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